Waarom we harder werken wanneer het spannend wordt.

Ik zie het veel professionals doen: er ontstaat een probleem en meteen schieten ze, naast het diep zuchten, in de actie.

Waarom is dat?

Mijn ervaring daarbij is dat de volgende elementen een grote rol spelen:

+ een probleem voelt ongemakkelijk dus moet dat meteen van tafel
+ als dit probleem blijft bestaan, wat zullen anderen dan wel niet van mij denken
+ het is toch ook mijn taak om dat probleem op te lossen
+ ik ben de enige die dat probleem kan (en dus moet) oplossen

De vraag is echter of dat waar is.

In die vraag ligt dan ook de sleutel tot jouw ontwikkeling verstopt.

Want:
- welk aandeel heb jij nu daadwerkelijk
- welk patroon in jou wil zsm van dat ongemak af
- welk gevoel van angst ('wat als...') speelt op de achtergrond een rol

Hoe spannend die vragen wellicht ook voelen, zijn de antwoorden daarop wel enorm helpend bij het terugvinden van jóuw pad naar meer rust, overzicht en werken vanuit je essentie.

Herkenbaar?
En wil je hiermee aan de slag?

Neem contact met me op via deze button ---->

HEY, IK BEN ARNT

Ik help professionals binnen de (semi) overheid die vastlopen in hun rol, te veel ballast dragen of simpelweg weten dat er meer in hen zit. Mijn aanpak is helder en mensgericht, gebaseerd op jaren ervaring als leidinggevende en coach.

Als je merkt dat je vaker reageert dan regisseert, dat je invloed weglekt of dat je jezelf wilt versterken in leiderschap, dan kan ik je helpen.

Wil je ontdekken wat coaching voor jou kan betekenen, stuur me gerust een bericht. Eén gesprek kan je al laten zien welke invloed je morgen kunt pakken.

Neem contact op

Abonneer op nieuwsbrief

Flemingstraat 9, 5017 KA Tilburg, 0614463232 info@arntvermeer.nl